Guaratuba registra aumento nas contratações e reforça ações de capacitação para a temporada de verão


Por Maisy Pires

Mesmo antes do fim de 2025, a Agência do Trabalhador de Guaratuba já registra saldo positivo em contratações e qualificação profissional. Segundo a diretora-geral Laís Pereira, o município superou as metas do ano anterior e continua intensificando ações que aproximam empregadores e trabalhadores.

AGENCIA DO TRABALHADOR GUARATUBA (4)
As áreas mais procuradas nesta época do ano são hotelaria, gastronomia e atendimento ao turismo. Foto: Diogo Monteiro/JB Litoral

“Atualmente temos cerca de 773 trabalhadores colocados no mercado formal, todos com carteira assinada. Comparando com 2024, já atingimos nossa meta antes do fim do ano”, destacou Laís.

Laís reforça a importância de manter o cadastro atualizado. Foto: Diogo Monteiro/JB Litoral

De acordo com ela, o resultado é fruto de mudanças na rotina da Agência, como a realização de mutirões de emprego e o contato direto com empresas locais. “Temos buscado trazer o empregador para perto do trabalhador. Recentemente fizemos um mutirão com dez empresas, e as entrevistas aconteceram na hora. Essa aproximação tem dado muito certo”, explicou.

Acompanhamento das vagas

Entre as medidas adotadas, está o acompanhamento semanal das vagas oferecidas pelos empregadores. “Toda semana entramos em contato com as empresas para verificar se há novas vagas, se pretendem abrir contratações e se as oportunidades ainda estão disponíveis. Isso evita que o trabalhador vá até uma empresa e encontre a vaga já fechada”, ressaltou Laís.

Com o fim de ano se aproximando e o aumento das oportunidades sazonais no Litoral, a Agência já se prepara para atender à alta demanda. “Atualmente temos cerca de 86 vagas abertas, entre temporárias e efetivas, principalmente para os setores de hotelaria, gastronomia e comércio, como garçom, auxiliar de cozinha, operador de caixa, açougueiro e vendedor”, completou.

Capacitação e qualificação profissional

A gerente da Agência, Hosana Silveira, reforçou que o aumento nas contratações vem acompanhado de ações voltadas à capacitação dos trabalhadores. “Estamos com um saldo muito positivo, com quase 100 vagas abertas, e também trabalhando em parceria com a Assistência Social e CECAGER (Centro de Capacitação e Geração de Renda) para oferecer cursos de qualificação. Isso prepara a população tanto para as vagas da temporada quanto para as oportunidades fixas”, afirmou.

Hosana destaca a parceria da Agência com a Assistência Social. Foto: Diogo Monteiro/JB Litoral

Segundo Hosana, as áreas mais procuradas nesta época do ano são hotelaria, gastronomia e atendimento ao turismo. “Esses são os cursos que mais têm saída neste momento e que ajudam o trabalhador a se inserir rapidamente no mercado”, disse.

Apoio ao trabalhador e ao empreendedor

Além de auxiliar quem busca emprego com carteira assinada, a Agência também apoia aqueles que desejam formalizar o próprio negócio. “Hoje estamos com atendimento conjunto com a Sala do Empreendedor, para ajudar quem quer se registrar como Microempreendedor Individual (MEI) e regularizar sua atividade. A partir do ano que vem, teremos ainda linhas de financiamento voltadas ao MEI, em parceria com o governo”, adiantou Hosana.

Atualização cadastral

Por fim, Laís reforça a importância de manter o cadastro atualizado. “Convidamos os moradores a procurarem a Agência do Trabalhador de Guaratuba, atualizar seus dados e deixar o currículo. Mesmo que não haja uma vaga para o perfil no momento, quando surgir uma oportunidade compatível, entramos em contato e encaminhamos o candidato à empresa”, concluiu.

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