A Agência do Trabalhador de Pontal do Paraná abriu pré-inscrições para uma série de cursos gratuitos de qualificação, em parceria com o Senai, Senac e Senar. As capacitações abrangem diferentes áreas, com opções voltadas tanto para quem busca a primeira oportunidade quanto para trabalhadores que desejam ampliar suas chances no mercado.
As formações são destinadas a maiores de 14 ou 18 anos, a depender da modalidade escolhida. Entre os cursos disponíveis estão: Panificação, Informática Básica e Excel, Eletricista Residencial (exclusivo para mulheres), Operação de Drone, Produção de Abelhas, Derivados do Mel, além de capacitações ligadas ao turismo, como Qualidade no Atendimento ao Turista, Qualidade na Recepção e Condução de Visitantes e Organização do Receptivo Turístico. Também haverá treinamento para emissão e gestão de Nota Fiscal Eletrônica.
De acordo com o gerente da Agência do Trabalhador de Pontal do Paraná, Albor Neto, as oportunidades de capacitação se somam a um esforço mais amplo de geração de empregos no município. “Nesta segunda-feira realizaremos mutirão de emprego, onde o Bavaresco estará contratando mais de 60 vagas para duas lojas: em Praia de Leste e Ipanema. As vagas são para praticamente todos os setores, como caixa, padaria, hortifrúti, açougue e zeladoria. Além dessas, temos mais 20 empresas com vagas em outras demandas, desde restaurantes a escritórios de contabilidade, vagas para secretários, recursos humanos. Então há várias disponibilidades”, afirmou.
As pré-inscrições para os cursos devem ser feitas presencialmente na Agência do Trabalhador, localizada na Rua Baronesa do Cerro Azul, 387. Algumas atividades têm início já no dia 8 de setembro, e outras seguem até meados de outubro. Em casos como os cursos de apicultura e derivados do mel, há contato direto de referência para informações adicionais.
Cursos e contratações aquecem a economia local
Segundo Neto, a articulação com empresas e instituições de ensino reforça a confiança na Agência como mediadora entre mão de obra e mercado. “Agradeço às empresas que acreditam no Sine, que acreditam na nossa intermediação de mão de obra. Essa geração de empregos é muito importante para a cidade, para a economia local, para dar dignidade aos moradores, além de aquecer o nosso mercado. Cada cidadão que a gente coloca no mercado de trabalho é uma satisfação, desde os jovens até os mais experientes”, destacou.
A iniciativa reforça a estratégia de integração entre o poder público municipal e o sistema “S” (Senai, Senac e Senar) na oferta de mão de obra qualificada. Com a proximidade da temporada de verão, a aposta é que as capacitações voltadas ao turismo tenham impacto direto na qualidade dos serviços oferecidos aos visitantes e na geração de renda local.