TCP disponibiliza 285 novas vagas de trabalho para 2023
A TCP (empresa que administra o Terminal de Contêineres de Paranaguá) está ampliando o seu quadro de funcionários, especialmente no setor operacional. A expectativa é fechar 2023 com 285 novas vagas de emprego preenchidas.
O principal motivo para a ampliação das vagas foi o investimento de R$ 370 milhões anunciado em 2022 para infraestrutura e equipamentos no terminal. Entre eles, está a ampliação do pátio reefer (espaço para tomadas de contêineres com controle de temperatura) e a compra de 11 guindastes do tipo RTG.
O gerente de recursos humanos e qualidade, Washington Bohnn, destaca: “Para suprir a demanda operacional e logística, estamos ampliando o quadro de colaboradores e buscando oferecer mais oportunidades para os parnanguaras, principalmente pessoas com deficiência (PCDs)”.
Acessibilidade
A empresa investiu em acessibilidade com a criação de rampas de acesso, vagas prioritárias, banheiros adaptados para cadeirantes, elevadores, ponto digital adaptado, entre outros. Bohnn explica que o objetivo é ampliar a inclusão das equipes e oferecer mais oportunidades aos profissionais PCD.
“Além disso, contratar mais colaboradores gera diversos benefícios para Paranaguá, como a mão-de-obra qualificada, o aumento do fluxo de serviços, movimentação do mercado e a atração de novos investimentos para a cidade”, acrescenta.
Atualmente, o terminal conta com mais de 1,4 mil colaboradores, sendo a maior empregadora do Litoral do Paraná.
Oportunidades de estágio
Quem está ingressando no mercado de trabalho também pode se candidatar às vagas para menor aprendiz e para o Programa de Estágio que, há 10 anos, abre portas para os jovens no ambiente profissional e incentiva o desenvolvimento de novos líderes.
“Nosso objetivo é estimular o crescimento dos jovens na empresa e impulsionar os grandes profissionais”, reforça Bohnn.
Os interessados podem se candidatar nas vagas, clicando aqui.
